28th June, 2018 by Bit Alliance

Arif Džambo: Kako sam postao Full-Stack Developer

Bit Alliance

U potrazi za pozitivnim pričama iz kompanija članica Bit Alijanse posjetili smo kompaniju Evona Electronic, čiji se odjel softverskog inženjeringa nalazi u Mostaru. Evona je kompanija koja postoji već 30 godina, i koja svoju reputaciju gradi na znanju i sposobnostima svojih zaposlenika. U jednom sasvim ležernom I ugodnom okruženju imali smo priliku razmjenjivati iskustva sa zadovoljnim djelatnicima koji kažu da je ključ uspjeha Evone u odnosu punom povjerenja i podrške.

 

Mi u Evoni imamo veliku obavezu i želju razvijati najveće talente i svim zaposlenima osigurati dobre uvjete za profesionalni i osobni rast – “Naši zaposlenici su naša najveća vrijednost.” Smatramo da tu počinje naša dobra energija.

 

No, nije uvijek sve tako pozitivno i jednostavno. Kroz proces rada susrećemo se sa raznim poteškoćama koje ponekad izgledaju nepremostivo, ali uvijek smo tu jedni za druge i uspijemo pronaći neko zajedničko rješenje. To je ono što nas ohrabruje, i u nama svaki puta budi novu sinergiju znanja i sposobnosti.

 

Evona Electronic kao zaseban softverski odjel u Mostaru postoji 12 godina i jedan od onih koji su velikim djelom dali svoj značajan doprinos je zaposlenik Arif Džambo koji se Evoni pridružio 2013.godine.

 

”Svoju karijeru ovdje sam započeo kao back-end software developer.

 

Kroz različite projekte  sam dobio priliku za rad na raznim tehnologijama od front-enda do back-enda, te time preusmjerio svoj put od back-end developera do full-stack lead developera. Sami početak nije bio tako lagan obzirom da sam u Evonu došao bez velikog iskustva, ali zahvaljujući timu i kolegama koji su uvijek spremni pomoći te konstantnoj edukaciji, moje znanje i iskustvo se širilo enormnom brzinom.

 

Svatko treba biti svjestan da cijeli put ka ostvarenju uspješne karijere ovisi isključivo o nama samima, ali bez dobre podrške kolega i edukacije to se odvija puno teže. Drago mi je da sam ja danas taj koji utječe na razvoj novih i mladih zaposlenika, kojima je uz sve predznanje i obrazovanja neophodna i pomoć od strane kolega koji imaju više iskustva. Smjernice i savjeti, te pomoć kada je potrebna dodatno osnažuju mlade talente koji se iz dana u dan razvijaju u velike snage naše firme. Prateći njihov napredak, često se prisjetim kako je uzbudljivo bilo svaki dan naučiti nešto novo i dati doprinos kolektivu. Sretan sam što svoje znanje i iskustvo mogu prenijeti kolegama, tako da svi skupa spremni iščekujemo nove izazove i projekte.”

 

Arife, koji bi savjet dali nekome tko tek počinje razvijati svoju karijeru u Evoni?

 

”Nikad se nemojte bojati postavljati pitanja i biti ustrajni u učenju i  ostvarenju svojih snova.’’

 

A što management Evone kaže o Arifu?

 

”Većina ljudi provede cijeli radni vijek tražeći učinkovite profesionalce za svoj team, a nikada ih ne pronađu. Ja imam sreće raditi sa Arifom, full- stack developerom i osobom koja u posao ulaže nadljudske napore, voli dobar izazov, nikada se ne predaje i ima sposobnost pronalaženja rješenja za svaki problem sa kojim se sretnemo. Način na koji vodi team svojim profesionalnim iskustvom je uistinu izniman. Bez obzira koliko je situacija ozbiljna i teška, Arif je osoba koju uvijek želim uz sebe kada je potrebno riješiti problem. On je prava slika i prilika osobe koja je najbolja u onome što radi.”

U potrazi za pozitivnim pričama iz kompanija članica Bit Alijanse posjetili smo kompaniju Evona Electronic, čiji se odjel softverskog inženjeringa nalazi u Mostaru. Evona je kompanija koja postoji već 30 godina, i koja svoju reputaciju gradi na znanju i sposobnostima svojih zaposlenika. U jednom sasvim ležernom I ugodnom okruženju imali smo priliku razmjenjivati iskustva sa zadovoljnim djelatnicima koji kažu da je ključ uspjeha Evone u odnosu punom povjerenja i podrške.

 

Mi u Evoni imamo veliku obavezu i želju razvijati najveće talente i svim zaposlenima osigurati dobre uvjete za profesionalni i osobni rast – “Naši zaposlenici su naša najveća vrijednost.” Smatramo da tu počinje naša dobra energija.

 

No, nije uvijek sve tako pozitivno i jednostavno. Kroz proces rada susrećemo se sa raznim poteškoćama koje ponekad izgledaju nepremostivo, ali uvijek smo tu jedni za druge i uspijemo pronaći neko zajedničko rješenje. To je ono što nas ohrabruje, i u nama svaki puta budi novu sinergiju znanja i sposobnosti.

 

Evona Electronic kao zaseban softverski odjel u Mostaru postoji 12 godina i jedan od onih koji su velikim djelom dali svoj značajan doprinos je zaposlenik Arif Džambo koji se Evoni pridružio 2013.godine.

 

”Svoju karijeru ovdje sam započeo kao back-end software developer.

 

Kroz različite projekte  sam dobio priliku za rad na raznim tehnologijama od front-enda do back-enda, te time preusmjerio svoj put od back-end developera do full-stack lead developera. Sami početak nije bio tako lagan obzirom da sam u Evonu došao bez velikog iskustva, ali zahvaljujući timu i kolegama koji su uvijek spremni pomoći te konstantnoj edukaciji, moje znanje i iskustvo se širilo enormnom brzinom.

 

Svatko treba biti svjestan da cijeli put ka ostvarenju uspješne karijere ovisi isključivo o nama samima, ali bez dobre podrške kolega i edukacije to se odvija puno teže. Drago mi je da sam ja danas taj koji utječe na razvoj novih i mladih zaposlenika, kojima je uz sve predznanje i obrazovanja neophodna i pomoć od strane kolega koji imaju više iskustva. Smjernice i savjeti, te pomoć kada je potrebna dodatno osnažuju mlade talente koji se iz dana u dan razvijaju u velike snage naše firme. Prateći njihov napredak, često se prisjetim kako je uzbudljivo bilo svaki dan naučiti nešto novo i dati doprinos kolektivu. Sretan sam što svoje znanje i iskustvo mogu prenijeti kolegama, tako da svi skupa spremni iščekujemo nove izazove i projekte.”

 

Arife, koji bi savjet dali nekome tko tek počinje razvijati svoju karijeru u Evoni?

 

”Nikad se nemojte bojati postavljati pitanja i biti ustrajni u učenju i  ostvarenju svojih snova.’’

 

A što management Evone kaže o Arifu?

 

”Većina ljudi provede cijeli radni vijek tražeći učinkovite profesionalce za svoj team, a nikada ih ne pronađu. Ja imam sreće raditi sa Arifom, full- stack developerom i osobom koja u posao ulaže nadljudske napore, voli dobar izazov, nikada se ne predaje i ima sposobnost pronalaženja rješenja za svaki problem sa kojim se sretnemo. Način na koji vodi team svojim profesionalnim iskustvom je uistinu izniman. Bez obzira koliko je situacija ozbiljna i teška, Arif je osoba koju uvijek želim uz sebe kada je potrebno riješiti problem. On je prava slika i prilika osobe koja je najbolja u onome što radi.”

0 COMMENTS

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *